Επικοινωνία

Μπορείτε να στείλετε το κείμενο σας στο info@vetonews.gr & veto910@otenet.gr. Τηλ. 6947323650 ΓΕΜΗ 165070036000 On Line Media 14499

ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΑ
vetonews

vetonews

altΗ ΟΙΚΟΛΟΓΙΚΗ ΚΙΝΗΣΗ ΚΟΖΑΝΗΣ ΣΤΟ ΠΑΛΙΟΚΡΙΜΗΝΙ ΒΟΪΟΥ

Η Οικολογική Κίνηση Κοζάνης έμεινε και φέτος πιστή στο πρόγραμμά της, δίνοντας δυναμικά το παρόν για τρίτη συνεχόμενη χρονιά (αυτή τη φορά μαζί με το ΣΕΟ Κοζάνης) στη Γιορτή Βουνού. Τη γιορτή διοργάνωσε ο Πολιτιστικός Σύλλογος Πολυκάστανου το προηγούμενο Σαββατοκύριακο στο Παλιοκριμήνι, την ψηλότερη κορυφή του Βοΐου με υψόμετρο 1812 μέτρα.

Με βάση τις εγκυκλίους του Υπουργείου Παιδείας, Δια Βίου Μάθησης και Θρησκευμάτων ανακοινώνεται ο διορισμός 2.825 εκπαιδευτικών στην Πρωτοβάθμια και Δευτεροβάθμια Εκπαίδευση.

Στην Πρωτοβάθμια Εκπαίδευση διορίζονται 1.400 εκπαιδευτικοί : 1.045 δάσκαλοι και 355 νηπιαγωγοί  

Συγκεκριμένα:

· Οι ΠΕ60 Νηπιαγωγοί προέρχονται από (α) τον πίνακα του 24μήνου, (β) τον ενιαίο πίνακα διορισμών και έχουν τουλάχιστον 26,667 μόρια πραγματικής προϋπηρεσίας και (γ) τον πίνακα διοριστέων του διαγωνισμού του ΑΣΕΠ 2008 (3Π/2008Προκήρυξη), όπως δημοσιεύτηκε στο αριθμ. 555/20-07-2009 ΦΕΚ τ. Γ΄.

· Οι ΠΕ70 Δάσκαλοι προέρχονται από : (α) τον ενιαίο πίνακα διορισμών και έχουν τουλάχιστον 9,167 μόρια πραγματικής προϋπηρεσίας β) τον πίνακα διοριστέων του διαγωνισμού του ΑΣΕΠ 2008 (2Π/2008Προκήρυξη), όπως δημοσιεύτηκε στο αριθμ. 571/23-07-2009 ΦΕΚ τ. Γ΄.

Συνολικά ανέρχονται σε 1278 εκπαιδευτικούς Πρωτοβάθμιας Εκπαίδευσης, ενώ θα διοριστούν 122 εκπαιδευτικών στην Πρωτοβάθμια από τις Ειδικές Κατηγορίες (σύνολο 1.400).

Στην Δευτεροβάθμια Εκπαίδευση διορίζονται 1.425 εκπαιδευτικοί.
Οι 1.199 εκπαιδευτικοί προέρχονται από:

(α)τους πίνακες αναπληρωτών σχολικού έτους 2010-2011

·  με πραγματική προϋπηρεσία 24 μηνών και μία τουλάχιστον επιτυχία σε διαγωνισμό του ΑΣΕΠ του κλάδου τους

·  τον Ενιαίο Πίνακα Διορισμών (άρθρο 6, παρ. 2 του Ν. 3255/2004) για την κάλυψη του ποσοστού 40% των κενών οργανικών θέσεων

·  με πραγματική προϋπηρεσία 30 μηνών

(β) τους πίνακες διοριστέων του ΑΣΕΠ 2008 για την κάλυψη του ποσοστού 60% των κενών οργανικών θέσεων

Αναμένεται εγκύκλιος και για το διορισμό των υπόλοιπων εκπαιδευτικών Δευτεροβάθμιας από τις Ειδικές  Κατηγορίες.

Στο μεταξύ συνεδρίασε σήμερα, 03/08/2010 υπό την προεδρία του Γενικού Γραμματέα του Υπουργείου Παιδείας, Δια Βίου Μάθησης και Θρησκευμάτων, Βασίλη Κουλαϊδή, η ειδική ομάδα συντονισμού δράσεων για την έναρξη της νέας σχολικής χρονιάς με θέμα την υλοποίηση των επόμενων βημάτων (συντονισμός για την υλοποίηση των διορισμών, συμπληρωματικές αποσπάσεις εκπαιδευτικών, πρόσληψη αναπληρωτών).

Επιπλέον, στη συνεδρίαση εξετάστηκε η πορεία του συνόλου των αναγκαίων διοικητικών διαδικασιών και διαπιστώθηκε η ομαλή εξέλιξή τους σύμφωνα με τα αρχικώς προσδιορισμένα χρονοδιαγράμματα.

 

ΣΥΝΕΧΙΖΟΝΤΑΙ ΟΙ ΕΝΗΜΕΡΩΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΑ ΦΛΕΓΟΝΤΑ ΖΗΤΗΜΑΤΑ

Με το σύνθημα «κάτω τα χέρια από τη ΔΕΗ» συνεχίστηκε ο μαραθώνιος ενημέρωσης που έχουν ξεκινήσει τα στελέχη του Σωματείου ΣΠΑΡΤΑΚΟΣ για μία σειρά ζητημάτων που αποτελούν και την αιχμή του δόρατος για το σωματείο. Ζητήματα που δεν είναι άλλα από το ασφαλιστικό, τις περικοπές, το πλαφόν, το διαχωρισμό της επιχείρησης και φυσικά το τελευταίο μείζον και εξαιρετικής κρισιμότητας θέμα της πώλησης του 40% των λιγνιτικών υδροηλεκτρικών μονάδων της ΔΕΗ.

Από την πόλη της Φλώρινας αυτή τη φορά τα στελέχη του ΣΠΑΡΤΑΚΟΥ κατέστησαν σαφή την ανυποχώρητη θέση του συνδικάτου ότι «δεν υπάρχει καμία ΑΠΟΛΥΤΩΣ περίπτωση να επιτραπεί η εφαρμογή των σεναρίων που μιλούν για πώληση μονάδων της επιχείρησης» και ότι πάνω σε αυτό το σενάριο καλούνται να «δοκιμαστούν οι αντοχές όλων μας».

Μιλώντας στους εργαζόμενους –που για μία ακόμα φορά ανταποκρίθηκαν ουσιαστικά το κάλεσμα του σωματείου- ο ΣΠΑΡΤΑΚΟΣ ανέπτυξε όλες τις πτυχές των εν λόγω ζητημάτων, κατέθεσε στους παριστάμενους τα τελευταία νέα επί αυτών και κάλεσε όλους τους εργαζόμενους στη ΔΕΗ να επαγρυπνούν και να παρακολουθούν τη ροή των στοιχείων που δίδει το σωματείο σε καθημερινή βάση.

Της ενημέρωσης ακολούθησε συζήτηση κατά την οποία οι εργαζόμενοι κατέθεσαν τις απορίες, τον προβληματισμό, τις προτάσεις και την αισιοδοξία τους ότι με την συνεχή, έγκαιρη και έγκυρη, ενημέρωση από την πλευρά του ΣΠΑΡΤΑΚΟΥ θα δημιουργούνται πάντα οι καλύτερες δυνατές προϋποθέσεις για όλα τα θέματα που τους απασχολούν

Σήμερα Τετάρτη 4 Αυγούστου ανάλογη ενημερωτική διαδικασία θα πραγματοποιηθεί στην Πτολεμαΐδα στο ξενοδοχείο «ΠΑΝΤΕΛΙΔΗΣ», ώρα 6.30 το απόγευμα ενώ την Πέμπτη ενημέρωση θα γίνει στο εργατικό κέντρο Κοζάνης, ώρα 7 μ.μ.

ΕΙΜΑΣΤΕ ΟΛΟΙ ΕΚΕΙ ΚΑΙ ΣΥΜΜΕΤΕΧΟΥΜΕ ΕΝΕΡΓΑ ΓΙΑΤΙ ΕΝΗΜΕΡΩΜΕΝΟΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΣ ΣΗΜΑΙΝΕΙ ΚΕΡΔΙΣΜΕΝΟΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΣ.

altΆμεση και απολύτως αποτελεσματική απεδείχθη μία ακόμα ενέργεια – όχληση που έγινε από το Σωματείο Παραγωγής Η/Ε ΣΠΑΡΤΑΚΟΣ, αυτή τη φορά για την κακή και επικίνδυνη κατάσταση που έχει δημιουργηθεί για όλους όσους χρησιμοποιούν την Εθνική Οδό Πτολεμαΐδας Κοζάνης κυρίως σε ότι έχει να κάνει με το τμήμα από την πόλη ως στο ύψος του Βιομηχανικού Συγκροτήματος.

Μετά την τελευταία επιστολή του Σωματείου μας (στις 23 Ιουλίου) προς το Νομάρχη Κοζάνης, με αίσθημα ικανοποίησης διαπιστώσαμε ότι όχι απλά ξεκίνησαν άμεσα αλλά ολοκληρώθηκαν σε χρόνο dt οι διαδικασίες αποκατάστασης των προβλημάτων που δημιουργήθηκαν στο οδόστρωμα με την πάροδο του χρόνο και εξαιτίας φυσικά της συνεχούς χρήσης του από τη μία και της  κακής συντήρησής του από την άλλη.

Ορισμένα πράγματα, πραγματικά,  «κρίνονται εκ του αποτελέσματος» και για τον ΣΠΑΡΤΑΚΟ το γεγονός της άμεσης κινητοποίησης της αρμόδιας υπηρεσίας, αποδεικνύει τη σοβαρότητα του θέματος που θέσαμε, επιβεβαιώνοντας έτσι τις ανησυχίες μας με τον πιο ενδεδειγμένο τρόπο, αυτόν δηλαδή της έναρξης και ολοκλήρωσης των απαιτούμενων εργασιών.

altΗ επιστολή έχει ως εξής:

Κύριε Διευθυντά
Μετά την εφαρμογή από τη ΔΕΗ Α.Ε. του Νόμου 3833/2010 και την επιβολή Ανώτατου ορίου Αποδοχών (πλαφόν) στους μισθωτούς της Επιχείρησης, δημιουργείται σοβαρότατο πρόβλημα στην ασφάλεια λειτουργίας των μονάδων παραγωγής Η/Ε.  Οι συνάδελφοι που υπερβαίνουν το Ανώτατο όριο Αποδοχών λόγω κατοχής υψηλών μισθολογικών κλιμακίων, αλλά και της ¨υποχρεωτικής¨ πλέον υπερωριακής απασχόλησης, που προκύπτει από την τεράστια έλλειψη προσωπικού, αρνούνται πλέον να εργαστούν και μετά το τέλος του 8ωρου αποχωρούν από την εργασία τους, αφού ως γνωστόν δεν αμείβονται.